Einheitliche People Plattform

Coders HR zentralisiert Recruiting, Onboarding, Performance und Compensation Planning, damit People Teams coachen statt Tabellen pflegen – audit-sicher und skalierbar.

Automatisierte Workflows führen Kandidaten und Mitarbeitende durch jeden Schritt und liefern Insights für Manager, Finance und Leadership.

Eingebaute Analytics zeigen Hiring-Velocity, Retention-Trends, Engagement-Health – für schnelle Entscheidungen bei voller Compliance.

• Applicant Tracking, Interviewplanung, Offer-Management in einer HRIS-Plattform.
• Digitalisierte Onboarding- und Policy-Workflows für standardisierte Dokumentation und Freigaben.
• Performance-, OKR- und Feedback-Zyklen für Wachstum und Alignment.
• Dashboards für Headcount-Planung, Retention-Signale, DEI-Kennzahlen.